MitarbeiterRekrutierung

Gelingt es Ihnen, rechtzeitig Kompetenz und Kapazität auf- und auszubauen?

Der rechtzeitige Auf- und Ausbau der „Ressource Mitarbeiter“ wird zu einem existenziellen Thema. Kleine und mittelständische Unternehmen spüren längst die Auswirkung des demografischen Wandels. Wohl dem, der die damit verbundenen Auswirkungen bereits in der erforderlichen Weise angegangen ist und entsprechende Maßnahmen eingeleitet hat. 

So ist die Rekrutierung von Mitarbeiter*innen heute zu einer echten Marketingaufgabe geworden. Einer Marketingaufgabe, die strategisch angegangen und von langer Hand geplant werden will. Und das gilt bereits für die Gewinnung von Auszubildenden oder Praktikant*innen. Erst recht, wenn Wert darauf gelegt wird, dass die zu gewinnenden Kunden hohe qualitative Ansprüchen erfüllen sollen. Frühzeitiges Handeln ist hier ein Schlüssel des Erfolgs.

Ein strategisches Vorgehen bei der Mitarbeiterrekrutierung verlangt Antworten auf diverse Fragen. Darunter: Welche Voraussetzungen soll die/der Bewerber*in erfüllen? Welche Perspektiven können wir ihr/ihm bieten? Auf welche Weise kommen wir mit ihr/ihm in Kontakt? Welches Image haben wir als Arbeitgeber und in welchem Maße ist das förderlich? Was können wir bieten, um in dem Rekrutierungsprozess erfolgreich zu sein?

Gerne begleite ich Sie in diesem Prozess. 

Details zu meiner Tätigkeit in Sachen MitarbeiterRekrutierung

Unternehmer*innen und Führungskräfte, die ihr Augenmerk auf eine strategisch angelegte Mitarbeitergewinnung legen.

Meine Empfehlungen und Maßnahmen orientieren sich dabei stets an der individuellen Zielsetzung.

Meine Unterstützung der Mitarbeiterrekrutierung erfolgt auf diese Weisen:

Gerne finde ich mit Ihnen den geeigneten Weg, um Ihre individuellen Anforderungen möglichst pragmatisch zu erfüllen.

Die Berechnung meiner Leistungen in Bezug auf die Kundengewinnung erfolgt auf der Grundlage der effektiv geleisteten Zeit und auf der Basis folgender Sätze:

– Telefonat oder Videokonferenz              =       30€* (pro angefangene 15 Minuten)

– Strategiearbeit                                    =     140€* (pro Std.)   – Recherchen                                     =       80€* (pro Stunde)

– Betreuungstag in Nesselwang               =   1.750€* (ca. 8 Std.)     – Folgetag (im direkten Anschluss)       =   1.500€* (ca. 8 Std.)
– Betreuungstag vor Ort                         =   2.000€* (ca. 8 Std.)      – Folgetag (im direkten Anschluss)       =   1.500€* (ca. 8 Std.)
 
– Reisekosten werden ab einer Entfernung von 150 km (einfache Entfernung) mit einer Pauschale in Höhe von 175 €* berechnet. 
– Evtl. Übernachtungskosten werden nach Beleg abgerechnet. 

 

Bitte beachten Sie auch mein diesbezügliches Webinarangebot.

In komplexeren Fällen biete ich meine Mitarbeit auch gerne  – nach Kenntnis der spezifischen Anforderungen – in Form einer Pauschalvereinbarung an.

* alle Werte zzgl. der gesetzlichen Mehrwertsteuer

Bis auf die zeitlich fixierten Webinare gibt es keinen festgesetzten Zeitpunkt. Eine Maßnahme kann also – je nach vorhandener Kapazität – jederzeit beginnen. Der benötigte Zeitraum ist meist im Vorfeld – nach genauer Kenntnis von Ausgangssituation und Zielstellung – planbar.

Bei all meinen Maßnahmen ist es mir wichtig, eine zielführende „Chemie“ herzustellen. Sollte diese nicht herzustellen sein, werde ich die Aufgabe nicht annehmen. Sollte sie im Laufe einer längerfristigen Zusammenarbeit verloren gehen, ist diese – ohne die Einhaltung einer Frist – jederzeit kündbar.

Mein Angebot bezüglich MitarbeiterRekrutierung

Sie sind interessiert an meinem Angebot in Sachen Mitarbeiterrekrutierung? Gerne biete ich Ihnen hierzu einen Zoom-Call an. Selbstverständlich kostenlos und unverbindlich. Verabreden Sie  dafür bitte einen Termin per Mail.